Nachwuchs Führungskraft (m/w) Engineering & Education in Stuttgart

Sie haben die ersten Schritte in Ihrem Berufsleben erfolgreich gestaltet, Sie sind motiviert und wollen den nächsten Schritt wagen. Bei uns können Sie Ihre Karriere aktiv voranbringen. Für unsere neue Niederlassung in Stuttgart suchen wir einen jungen technisch orientierten Kaufmann (m/w) oder einen kaufmännisch orientierten Ingenieur/Techniker (m/w) für die Vermarktung unsere Ingenieur- und Schulungsdienstleistungen.

 
Ihre Aufgaben
Sie führen das operative Geschäft Ihrer Niederlassung in ergebnisorientiertem Stil.
Sie beherrschen den Spagat, der die kunden- und mitarbeiterorientierte Tätigkeit bei einem Ingenieurdienstleister auszeichnet.
Von unseren Kunden z. B. im Automotivumfeld werden Sie als kompetenter Ansprechpartner geschätzt.
Sie präsentieren unser Spektrum erfolgreich in voller Bandbreite – vom Engineering bis zu IT Schulungen.
Sie bewegen sich aktiv auf dem Engineering Markt und akquirieren durch gezielte und kontinuierliche Vertriebsaktivitäten Neukunden.
Sie beobachten den Arbeitsmarkt und führen Personalmarketingaktivitäten durch. Sie überzeugen Ihre Kandidaten und Bewerber von den Vorzügen der Tätigkeit bei einem modernen Engineering-Dienstleister.
Sie sind verantwortlich für die Budgetplanung und die Erstellung der Forecasts.

Ihr Profil
Sie verfügen über ein Fach- oder Hochschulstudium im Bereich der Informatik/Elektrotechnik/Nachrichtentechnik/Wirtschaftsinformatik.
Sie blicken bereits auf erste berufliche Erfolge zurück.
Sie sind Vertriebsprofi aus der ersten oder zweiten Reihe und wollen bei einem dynamischen Unternehmen der Ingenieurdienstleistungsbranche ganz vorn dabei sein.
Eine positive Lebenseinstellung, Optimismus und Lebensfreude zeichnen Sie aus. Gerade in anspruchsvollen Arbeitssituationen und unter Zeitdruck laufen Sie zu Höchstform auf.
Sie zeichnen sich durch kompetentes Auftreten und sehr gute Umgangsformen aus.
Sie verfügen über ein hohes Maß an Kommunikations- und Verhandlungsstärke, das Sie in die Lage versetzt, im Gespräch mit allen Partnern der Personaldienstleistungen zu überzeugen.
Sie haben ausgeprägtes dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln verinnerlicht und leben Ihre Leidenschaft zum Vertrieb.
Sie denken unternehmerisch und sind überdurchschnittlich einsatzbereit. Durch Ihre hohe soziale Kompetenz gelingt es Ihnen, Ihr kleines Team zu motivieren und gemeinsame Ziele zu erreichen

 
Ist es uns gelungen, Ihr Interesse zu wecken?
Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellungen an info@seneos.com
Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Renneberg unter 0221-179298-0